9 janvier 2023
Les clés d’une reconversion réussie
Un vent d’envie de changement et de retrouver du sens à son métier souffle depuis … Continuer la lecture de « Les clés d’une reconversion réussie »
Lire la suiteDiriger son entreprise, gérer une équipe, stimuler ses collaborateurs pour les rendre coacteurs du projet collectif… Vous pouvez à tout moment être confrontés à des enjeux multiples qui imposent de faire des choix stratégiques.
VAKOLM BEAUVAIS, spécialiste du conseil en ressources et relations humaines, vous accompagne pour vous aider à trouver à chaque instant la solution adaptée à votre situation.
Dirigeants, managers, équipes commerciales, collaborateurs… Chaque membre d’une entreprise peut être confronté à des difficultés spécifiques qui rendent la relation au travail complexe.
Dans le cadre de nos programmes de coaching, nous vous aidons à définir des objectifs clairs et précis pour que chacune et chacun retrouve du sens dans le projet d’entreprise.
Spécialiste des RH, VAKOM vous propose un accompagnement sur mesure, qui s’adapte à votre activité, à votre écosystème interne et environnemental ainsi qu’aux savoir-faire et talents déjà présents au sein de votre structure. C’est une approche globale, qui peut intervenir en amont, pendant comme après les entretiens, mais aussi au cours de la phase d’intégration de votre nouveau collaborateur. Il ne s’agit pas seulement de trouver le candidat idéal : nous sommes à vos côtés pour faire de ce recrutement un catalyseur du développement du projet d’entreprise !
En savoir plusNous avons chacun des compétences que nous aimerions valoriser, des objectifs que nous aimerions accomplir, des ambitions auxquelles nous aimerions donner une impulsion… Notre équipe d’experts en orientation professionnelle et en suivi de carrière vous propose des programmes sur mesure afin d’accompagner au mieux pour le dirigeant et le collaborateur les évolutions de parcours !
En savoir plusQuelle que soit la structure, quelle que soit sa taille ou quel que soit son poste au sein de l’entreprise, la formation est un enjeu essentiel. Elle permet en effet de mettre en œuvre les pratiques les plus innovantes au service des objectifs visés. C’est la raison pour laquelle nous concevons pour chacun des programmes de formations sur mesure, répondant à vos besoins spécifiques avec un mot d’ordre : vous aider à grandir !
En savoir plusSéminaires, évènements d’entreprise, assemblées, tables rondes… Les conférences que nous organisons ont toutes un point commune : leur SENS DE L’HUMAIN ! Nos conférenciers y mettent tout leur enthousiasme, leur énergie, leur dynamisme et leur passion des ressources et relations humaines. Elles sont aussi l’occasion d’un temps de partage et et de retours d’expériences où le bien-être et la performance sont des valeurs clefs !
En savoir plusStress, mal-être au travail, situations de conflits, voire de harcèlement… Dirigeants, managers et collaborateurs peuvent être confrontés à des contextes difficiles qu’il est impératif de gérer, lorsqu’ils sont malheureusement déjà survenus, mais surtout de prévenir, pour éviter l’installation de situations complexes et délétères pour l’individu et, par conséquent pour l’entreprise. VAKOM Beauvais vous accompagne ainsi dans une meilleure appréhension des risques psychosociaux et le cas échéant dans la gestion de leur réalisation.
En savoir plus“ Passionnée par la question de l’écologie autant environnementale qu’humaine, par les savoir-être, la posture, le travail en intelligence collective, j’ai toujours souhaité faire progresser la place de l’Humain dans les entreprises pour développer des organisations plus collectives et plus durables. Et également faire émerger, la part d’humanité de chaque individu dans les organisations de demain.
Cadre expérimentée depuis plus de 20 ans dans de multinationales, avec de fortes responsabilités managériales, j’ai appris à mobiliser les énergies individuelles au service d’une vision collective et d’une raison d’être d’entreprise, et plus encore au service du développement des personnes et de leur propre réalisation.
De directrice de magasin en passant par des postes de directrice régionale et commerciale, j’ai pu accompagner le développement de la performance et le management d’équipe dans le secteur de la distribution, du commerce, et de l’industrie, j’ai accompagné des équipes en multi-sites allant d’une dizaine de collaborateurs à plusieurs centaines. C’est ce qui en a fait un profond chemin de joie, parfois aussi d’échecs, toujours d’apprentissage, que je souhaite pouvoir partager.
À la suite d’un épuisement professionnel et d’une perte de sens dans mon métier, j’ai décidé il y a 3 ans de créer VAKOM BEAUVAIS car pour moi il est important de révéler les talents et potentiels de chacun en apportant du sens aux actions et à la vision d’entreprise. Il est pour ma part indispensable de sensibiliser et prévenir le stress et les risques psychosociaux dans les organisations en développant la qualité de vie au travail dans le plus grand nombre d’organisations privées ou publiques.
Toutes nos méthodes et tous nos outils, dont l’outil propre à VAKOM, l’OPR® (Optimisation du Potentiel Relationnel), ont pour objectif de favoriser une meilleure communication et d’améliorer les relations interpersonnelles au travers d’une meilleure compréhension des comportements.
Chez VAKOM BEAUVAIS, nous sommes également pleinement engagés dans une démarche de mise à jour et d »optimisation constante de nos outils et de nos méthodes, pour accompagner le changement et développer l’efficacité humaine et le bien-être en entreprise.
Nous disposons de la certification qualité QUALIOPI délivrée au titre des catégories d’actions suivantes : Action de Formation, Bilan de Compétences, Actions permettant de valider les acquis de l’expérience (VAE) et sommes référencés par le DATA-DOCK.
Nous sommes également référencés auprès de tous les OPCO de branches, le CPF et la Chambre de Commerce permettant ainsi à nos clients de financer grande partie ou la totalité de leur projet.
Vakom Beauvais possède des standards qualité parmi les plus élevés du secteur qui sont la base de la valeur de la marque.
9 janvier 2023
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Lire la suiteLe bilan de compétences m’a vraiment aidé à comprendre et définir mes valeurs, mes intérêts et mes motivations professionnelles. Aujourd’hui mon projet a changé mais c’est grâce aux différents entretiens et outils que j’ai pu le définir et le construire. Une consultante de Vakom Beauvais vraiment à l’écoute et disponible